Le bilan de compétences est un processus structuré qui vous permet de faire le point sur vos compétences, vos connaissances et votre expérience professionnelle. Il peut être entrepris à différents moments de votre vie professionnelle pour mieux vous connaître tant au niveau professionnel que personnel.

Que vous soyez fonctionnaire territorial, hospitalier, étatique, en chômage (avec ou sans les aides de France Travail), salarié du privé, ou auto-entrepreneur, et que vous résidiez à Vertou, dans l’agglomération nantaise ou ailleurs en France, vous avez droit à un bilan de compétences gratuit financé par votre CPF.

Si vous envisagez un changement de poste profitable, nous analyserons les domaines dans lesquels vous pourriez vous épanouir. Nous évaluerons également la faisabilité de vos projets de reconversion en termes de formations, de coûts, de possibilités d’emploi ou de création d’entreprise.

Le bilan peut également vous orienter vers l’entrepreneuriat ou vous permettre de conserver votre métier actuel dans un environnement différent. Par exemple, une assistante administrative en banque pourrait devenir assistante administrative dans une collectivité territoriale.

Le bilan de compétences couvre divers domaines, tels que les compétences professionnelles, techniques, les connaissances théoriques, les aptitudes personnelles et les attitudes, englobant ainsi à la fois la sphère privée et professionnelle.

Le bilan de compétences vous aide à mieux vous connaître et à comprendre vos propres compétences et connaissances. Il permet d’identifier vos domaines d’excellence et ceux nécessitant un développement. Il constitue une base solide pour décider de la suite de votre carrière ou pour envisager un changement de métier, parfois de manière radicale.

Par exemple, dans mon cabinet, une personne travaillant dans le management d’une grande société d’électricité a réalisé un bilan de compétences qui l’a conduite à suivre une formation pour devenir chauffeur routier. Aujourd’hui, elle conduit un 36 tonnes avec succès !

Le bilan de compétences est à la fois une introspection professionnelle et personnelle. Grâce à mon expérience d’hypnothérapeute, je peux vous aider à éliminer des barrières inconscientes qui pourraient vous empêcher d’avancer, telles que le manque de confiance en soi ou les croyances limitantes.

Choisir un professionnel pour réaliser votre bilan de compétences peut être difficile, surtout avec de nombreux prestataires à Vertou, Nantes et Clisson. Voici quelques conseils pour faire le bon choix :

• Évitez les grands groupes dont les procédures sont trop standardisées, privilégiant l’humain plutôt que le rendement.
• Vérifiez que le bilan peut être financé par le CPF.
• Privilégiez le bouche-à-oreille et les avis Google.
• Demandez les diplômes de votre coach en bilan de compétences.

Le bilan de compétences peut être un processus stressant et révéler des informations difficiles à accepter. Il est essentiel de bien réfléchir avant de vous engager et de vous assurer que vous êtes prêt à affronter les conséquences de ce processus. Je suis là pour vous accompagner et vous aider à surmonter ces difficultés.

Enfin, le bilan de compétences peut représenter un coût si vous n’utilisez pas votre CPF ou si vous n’avez pas de convention avec votre entreprise. Il faut également être prêt à y consacrer du temps.

Le bilan de compétences est recommandé pour toute personne envisageant un changement de carrière, ayant besoin de clarifier sa situation professionnelle ou de développer de nouvelles compétences.

Que vous soyez fonctionnaire, en chômage, sans activité professionnelle, indépendant, entrepreneur, freelance, salarié du privé, cadre, ouvrier, etc., vous pouvez recourir au bilan de compétences. Le coût sera pris en charge par votre CPF, France Travail, OPCO, FIFPL, etc. Je suis enregistré auprès de la préfecture des Pays de la Loire.

Que vous habitiez à Vertou, Nantes ou dans un autre département, vous avez le droit de bénéficier de mes services. Je propose ce bilan en présentiel, distanciel ou hybride.

Tout le monde peut être concerné par un bilan de compétences, sauf peut-être les enfants et les retraités. 😉

Durant les séances de votre bilan de compétences, nous :

• Analysons vos tests de personnalité.
• Explorons des pistes professionnelles.
• Réalisez des jeux de rôle (par exemple, se mettre à la place d’un recruteur ou d’un organisme de formation).
• Travaillons sur vos moteurs (vos envies), vos valeurs, et vos compétences.
• Optimisons votre CV et votre profil LinkedIn.
• Pratiquons l’hypnose pour vous aider à surmonter les blocages.
• Préparons des dossiers de candidature, des lettres de motivation, et des validations d’acquis professionnels (VAE).

Chaque séance est unique et s’adapte à votre situation spécifique. Mon approche personnalisée évite les exercices standardisés des grands groupes, en se concentrant sur vos objectifs personnels.

Venez découvrir mon approche : la première séance est gratuite et sans engagement !